打消了董伟的顾虑，也是让王坤微微的松了一口气，在这样的时候，如果管理人员，心中不稳定的话，是很容易出问题的。
一个普通人，即使出问题了，所影响到的，可能，也就是他们自己，或者是自己的家人，旁边的个别人而已，问题，并不是很大。
但是，一个领导，决策失误，有可能影响到的，就是数万人甚至数十万数百万人的利益，就像足协的领导们一样，如果，他们能够积极的进取，而不是为了钱财而出手的话，华夏的足球，又怎么可能，在现在，达到这样的程度，甚至，被国民们，失望透顶。
长时间形成的惯例、潜规则，是非常的厉害的。
即使有个别一两个，实力强一些，有进取心的人，也很有可能，在这种环境下，渐渐的堕落下去。
像是亚冠联赛。
普通的球迷，可以为了国内的俱乐部夺冠而庆祝，而兴奋。
但是，国家足协的高层，或者是其他的俱乐部，却有可能会变得愁眉苦脸的，因为，这个获得了冠军的俱乐部，打破了国内联赛运营的常规。
本来嘛。
大家投资俱乐部，投资足球，为的，只是其他方面的利益而已，只要，自己的俱乐部，能够少亏点钱，就足够了，其他方面的利益，可以说，是这亏损方面的数倍甚至数十倍，在这种情况下，已经获得了利益的时候。
他们，只会是紧紧的抓住，自己手上的俱乐部。
只需要，俱乐部能够保持现状就可以了。要进取？干什么？
要知道，想要提升实力，就要投资，就要加大投入的，已经足够其获得其他方面的利益的时候，再进行投入，岂不是傻了吗？
在西方的一些国家，衡量儿童启蒙教练是否优秀的标准，不是你获得了多少的冠军。获得了多少的名次，而是你给下面的儿童，提供了公平的机会没有，在孩子们小的时候，培养的。是他们的职业道德、职业精神，虽然，百分之九十九的人，未来，可能不会走上体育事业的道路。
而华夏，则是与他们完全的相反。
在这里，衡量一个教练的标准。是你带队的成绩，是你下面的运动员的名次，小孩子想要进校队之类的。
第一个问题，就是。你给教练送好处了吗？你给队长送礼了吗？
如果没有，那么可以很明确的告诉你，你out了，你出局了。即使你想要进校队，也完全的不可能。除非，你做的太好，做的太强。
华夏的教育，特别是体育事业，从一开始，就是完全扭曲了的价值观，唯成绩论，唯关系论，成绩好，你的级别就高，你就是一个好教练好导师，成绩不好，你就是一个垃圾，就是一个乐色，而小球员的发掘，不是依靠从广大的孩子中，挑选优秀者，而是，挑选那些，给教练送礼的人。